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【OZO】実績登録済の休日出勤日を振出として処理を行うには?

更新日
実績が登録済みの休日出勤の場合は、振休申請を申請できません。
休日出勤し実績が登録済みの日を振出勤として処理する手順について記載します。
操作手順
  1. 該当日の実績内容をメモします。(出勤時刻、退出時刻等)
  2. 該当日の実績を削除します。
  3. 振休申請を申請~決裁します。
  4. 該当日の日報を開き、1の内容を登録します。
補足情報
 日報の削除について
日報の削除が行えるのは、勤怠管理アプリケーションのアクセス権「管理権限」または
「上長権限」の付与および、[勤怠管理]-[管理]-[権限設定]にて「勤務表」の「上長登録」にチェックが必要です。
※2.18.0以前のバージョンをご利用の場合
 上記操作には勤怠管理アプリケーションのアクセス権「管理権限」または「上長登録権限」が必要です。
上長確認欄を利用されている場合は、上長および勤怠管理者にて上長確認チェックを外す必要があります。
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