【OZO】退職時の処理内容（業務担当者の場合）

業務担当者が退職した際に、社員に行う設定に加えて必要な設定内容を記載します。

製品共通

操作手順	操作内容	対象マニュアル名/記載章
1	新業務担当者にアクセス権を付与します。 業務担当者の利用中アプリケーションに管理権限のアクセス権を付与します。	OZO 管理マニュアル ・アクセス権管理メニュー
2	新業務担当者に承認者を設定します。 業務担当者を承認者としている際に設定を行います。 ※利用中の各種ワークフローにて、承認者の設定が必要です。	OZO ワークフロー 管理マニュアル ・承認ルートの設定

OZO勤怠​

​設定作業はありません。

OZO経費​

操作手順	操作内容	対象マニュアル名/記載章
1	旧業務担当者の経費管理の権限設定を解除します。	OZO 経費管理 管理マニュアル ・権限設定
2	新業務担当者の経費管理の権限設定を設定します。 支払締処理、仮払処理、FBデータ出力、仕訳出力を行うために権限の設定を行います。業務担当者が全ての処理を行う場合には、設定は不要です。	OZO 経費管理 管理マニュアル ・権限設定

OZO人事

操作手順	操作内容	対象マニュアル名/記載章
1	旧業務担当者の人事管理の権限設定を解除します。	OZO 人事管理 管理マニュアル ・権限設定
2	新業務担当者の人事管理の権限設定を設定します。	OZO 人事管理 管理マニュアル ・権限設定

補足情報

 社員が退職した場合について
退職時の処理内容（社員の場合）をご確認ください。
 所属長（承認者）が退職した場合について
退職時の処理内容（所属長（承認者）の場合）をご確認ください。